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改革开放40多年,大量的国人学成回国报效祖国,但也有一些人滞留不归……是否在为别人做嫁衣?

发布日期:2022-09-12    浏览次数:3735

  

       华为创始人任正非说:“未来科技领域的竞争,将会是核心科技人才的竞争,人才是科技发展的第一位”。改革开发四十多年来,大量国人学成归国,但也有一些人滞留不归,不乏清华北大高端人才。

  

         毋庸置疑,清华北大是中国两大顶级学府,是无数学子心中最好的院校。每年,清华北大都有不少学生前往海外留学,但相当一部分留学生在完成学业之后就选择了在国外发展。这与欧美国家技术领先、工作机会多息息相关,但同时也说明国内的留学方针政策存在不少弊端......共绘网认为中国应深刻反思、好好总结完善留学方针政策,吸引高端人才归国发展,莫为别人做嫁衣。您认为呢?各位看官们觉得有什么更好的方法吗?欢迎大家在下方留言评论。感恩您随手传递到朋友圈,让更多人受益!

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元斌2023-08-29

从“派10万”到“中国行动计划”。 吉米·卡特担任美国总统期间,曾在凌晨3点被电话吵醒。当时,他心里一沉,想着,天呐,一定是美国“某处发生了灾难”。接起电话,对面传来的是国家科学顾问弗兰克·普莱斯的声音。 这通电话是在邓小平坚持下拨打的。那是1978年,普莱斯正在出访中国,邓小平希望通过他转达“派遣5000名学生到美国”的想法。对此,卡特回应称,“让他派10万”,然后昏昏沉沉地挂断了电话。 1979年1月1日,中美正式建交,而就在5天前,52名中国学生搭上飞往美国的航班。这52人中,就有李衍达、陈俊良等6人,他们后来成为中国科学院或中国工程院院士。迄今为止最大的一波赴美留学浪潮也就此开启。 从一开始,留学生就是呈现中美关系改变的一个符号。而同样,当中美关系出现波折时,他们也会受到影响。 “一旦中美关系恶化,这种‘中国威胁论’或者‘中国学生学者都是间谍’等捕风捉影的刑事指控就会冒出来。”国际移民研究学者、云南大学社会学系副教授游天龙在一期播客中提到,在1999年,美国就曾发生了震动华人世界的“李文和案”。当时,华裔科学家李文和被指向中国泄露核武器机密,被无辜拘留9个月。“那时候美国已经开始将中国视为战略竞争对手。2000年美国大选,小布什在大选中打中国牌,无端指责中国,认为中国是美国的敌人。” 不过,“9·11”爆发后,美国在应对全球反恐问题上,需要中国的支持。双方关系再次改善。加之中国私人留学数量增加,美国在反恐态势逐渐稳定后也放开了对留学签证的限制,中国赴美留学人数开始暴增。到2019年,有超过37万中国学生在美国大学读书,占美国国际学生人数的35%,也为美国贡献了159亿美元收入。作者|王亚坤

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张迅2023-07-14

我愛你,致敬[强][强][强]阿弥陀佛[合十][合十]

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东方风来2023-03-02

当教育的良知需要学生去维护的时候,教育是多么的悲哀!

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韩海子2023-01-19

呵呵,人微言轻,感谢![作揖]

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庄贤2022-12-12

钱学森属于前一百吧,在空气动力学,他肯定是美国前一百;在美国全部的科学家,他肯定不是前一百

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真相2022-12-11

想起去年回国在登机口被持枪人员拦下来盘问一番心有余悸,虽然知道是对离开美国的博士(尤其是有政府部门IARPA/DARPA资助过)的基操,还是看出美国部分官员确实怕我们回国的,至少营造了一种“你没那么容易离开”的压迫感

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苏渝2022-12-06

人才都回来了怎么解决就业? 美国这种担心可以理解的,美国没有钱学森并不造成实质的影响,但是中国没有钱学森麻烦就很大,当然了,这是排除钱学森如果继续留在美国,并没有做出举世瞩目的大突破。

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刘智智2022-11-07

习近平在二十大报告中强调,必须坚持科技是第一生产力、人才是第一资源、创新是第一动力,深入实施科教兴国战略、人才强国战略、创新驱动发展战略,开辟发展新领域新赛道,不断塑造发展新动能新优势。 他说,要坚持教育优先发展、科技自立自强、人才引领驱动,加快建设教育强国、科技强国、人才强国,坚持为党育人、为国育才,全面提高人才自主培养质量,着力造就拔尖创新人才,聚天下英才而用之。

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豁达晚风2022-10-31

在就业方面,大工业的岗位收入优厚,但入职要求也高。在中国,理工科是读大学的当然首选,大多数情况下,只有读不上理工科才选别的科。在美国,理工科需要“人见人怕”的数学,“学渣”自然远离理工科,“真学霸”青睐医科、法律(MBA需要本科毕业,但本科学什么不太讲究),只有“怪学霸”(nerd)才会去读理工科。 从外国引进人才不是没有问题的。欧洲STEM人才枯竭的问题至少和美国一样严重,苏联和东欧的韭菜早已割完了。中国人才流入由于政治原因和回流吸引力而减少,印度人才则有独特的问题。只说一点:除了IT和高校,在一般制造业里,印度STEM人才鲜有安心具体STEM岗位的,一有机会就往项目管理、营销、管理转的才是多数,这与中国人很不相同,原因和分析就不在这里展开了。

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刚毅2022-10-09

《共绘网》悔人不倦

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