生活品质表示人们日常生活的品位和质量，包括经济生活品质、文化生活品质、政治生活品质、社会生活品质、环境生活品质“五大品质”。
“五大品质”多样和谐、互为支撑。形成先进的生活观念、丰富的生活内涵、健康的生活方式、优越的生活环境和健全的生活保障。现如今社会给我们带来的心理压力越来越大，所以多提高自己的生活品质是非常重要的。当然也有很多朋友对生活品质都一直在追求着。那么，我们的生活品质到底与什么息息相关呢？有人说“民众生活品质高低与各国和地区领导层是否有‘工匠’意识精神(Craftsman’s spirit)有关”，对此，您同意吗？
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要想成为一名受部下尊重和爱戴的领导，就必须学会正确的领导方法，就像毛主席他老人家说的那样要学会十个手指弹钢琴，十个手指有长有短，要有分工，要有合作，要有协调，因此，当领导就应该学会怎样组织和如何协调，这是凝聚自己团队并为实现工作目标而必须具备的基本要素，也是当领导必具和能力。
(0)中国古语有云，当官不为民做主，不如回家卖红薯。 美国国父华盛顿总统帮助美国建国独立当了一届总统后就不想干了，可身边同事好友好说歹说劝他继续当总统，勉强又干了一届后，谢绝所有相劝，打死都不愿意继续当总统了。坚决收拾东西回老家，去过他的两亩地一头牛，老婆孩子热坑头的小日子。从此，美国总统只干两届成了规矩。他和他那帮兄弟们开启了美国共和民主架构。 我们改革开放的总设计师邓公大人，在晚年也是主动退出高位，甘愿只当一个总顾问，才有了我国政治开明，经济腾飞的20多年好光景。 愿我们的国家多一些为国为民的政客，多一些知耻后勇的官员，多一些敢于承担的领导。这届人民群众的要求真的不高，只要能有一份维持生计的工作，能吃饱饭，能照顾老人，能养活小孩，可以逆来顺受，可以忍气吞声。但请你们再也不要去伤害李文亮医生和艾芬医生这样的好人，因为他们救过我们的命！
(0)领导力来自日积月累，而非一日之功。领导力是多种能力的集合，很多在领导力中发挥作用的因素都是无形的因素。自我发展、提高自身水平的能力，就是领导者与其追随者之间最大的区别。领导者为他人提升价值。领导者的底线不在于我们自己能够走多远，而在于我们能够让别人能够走多远。思考如何为他人增加价值，这正是成为领导者所要付出的代价，只有这样别人才会追随你。
(0)见字如见人，读罢《共绘网》的文字，感觉共绘网人有"三气"，即才气、勇气、霸气。还有"三心“，即良心、怜悯心、同情心。共绘网人做到这份上，真不容易。共绘网人，我心中的女神，向你致敬！
(0)当今社会心浮气躁，追求 "短、平、快"(投资少、周期短、见效快)带来的即时利益，从而忽略了产品的品质灵魂。因此企业更需要工匠精神，才能在长期的竞争中获得成功。当其他企业热衷于"圈钱、做死某款产品、再出新品、再圈钱"的循环时，坚持"工匠精神"的企业，依靠信念、信仰，看着产品不断改进、不断完善，最终，通过高标准要求历练之后，成为众多用户的骄傲，无论成功与否，这个过程，他们的精神是完完全全的享受，是脱俗的、也是正面积极的。
(0)五大发展理念集中体现了今后5年乃至更长时期我国的发展思路、方向和着力点，深刻揭示了实现更高质量、更有效率、更加公平、更可持续发展的必由之路。五大发展理念的提出，把握了发展速度变化、结构优化、动力转换的新特点，顺应了推动经济保持中高速增长、产业迈向中高端水平的新要求，点明了破解发展难题的新路径。在这个过程中，必须充分发挥追求完美、耐心专注、一丝不苟、不走捷径的工匠精神的引领作用，才能更好推动发展方式转变，提高发展质量和效益。
(1)工匠精神，首先是一种精神。是工匠们对自己的产品精益求精、精雕细琢，追求极致、追求完美、追求更好，努力把品质从99%提升到99.99%的精神。其次是一种追求。是工匠们以质取胜的价值取向，以及对自己所热爱的事业无比执著的职业追求。再次是一种品质。是工匠们执着于产品和品牌，锲而不舍、心无旁骛、专心致志的品质。最后是一种氛围。是全社会对工匠们的敬意，以及相应较高的社会地位。工匠精神的提出，对于当前大众创业、万众创新，加快推进转型升级、提质增效，具有重大的现实意义。
(2)有些领导干部，人前人后，总喜欢滔滔不绝、高谈阔论，官话、套话不离嘴，要不就是看人下菜，看场合说话，真话不敢讲，虚话一大筐。回过头来看看，这种“呱呱嘴”的领导干部究竟干了多少实事，留下多少实绩呢？哪些人在空谈，哪些人在干事，群众一眼就看得出。只会讲“正确的废话”，必定引起群众的反感，反之，把话讲在根本处、点子上，才能与群众产生沟通和共鸣，让说的话真正产生效用。一是要敢于说真话，群众才信得过。说实话还是说假话，折射出一个人的道德品质，也是考验一个领导干部是否对党忠诚老实的试金石。提倡讲真话，首先耳朵根子不能软，要爱听真话、容得下批评。更要头皮硬，有问题敢指出，有不足能反思，做到有一说一。这样，说出的话自然有共鸣、有人信。二是讲管用的话，群众才听得进。领导干部讲话不是聊天、吹牛皮，而是要研究解决问题、推动工作落实。只有以高度的责任心，把调研做扎实了，把情况摸清楚了，把问题想明白了，讲起话来就能一语中的，分析问题就会一针见血，谋划对策就会切中要害。有用的话，再简短也掷地有声，容易赢得群众的理解和支持。三是要讲平实的大白话，群众才听得懂。现在干部学历层次普遍较高，知识面也较宽，能说会道，这是好事。但故弄玄虚、夸夸其谈，甚至尽捡大多数人听不懂的话说，在别人面前“拽文”，就会适得其反，掉进“优势的陷阱”。面对老百姓，只有讲老百姓的话，把上级政策“翻译”成群众语言，才会让人听懂听清。实话实说、老话新说、说了有用、推动实践，这才是领导干部应该扎实做好的说话基本功。
(0)“涉浅水者见鱼虾，涉深水者见蛟龙”，领导干部的向下，首先是要虚心拜人民群众为师。如果不能沉下心在基层打基础、练实功、吸营养，很难干出什么成绩。只有俯身倾听、弯腰观察，才能了解群众的期盼诉求、发展的难题症结，这是接地气，更是长才干。向下，是放下身段重感情。毛泽东曾说，“我们共产党人好比种子，人民好比土地。我们到了一个地方，就要同那里的人民结合起来，在人民中间生根、开花”。根扎得够牢、够深，才能获得深厚的支撑。当年，焦裕禄一句充满真情的“我是你的儿子”，拉近了与群众的距离，最终得到群众认可。向下，就是到群众中去，坐一条板凳睡一个炕，端一个饭碗走一条路。与群众的距离有多近，决定了你能得到多少支持、收获多少成长。
(1)落实“态度较真”，需要发扬“工匠精神”。“天下大事，必作于细；天下难事，必成于易。”每一项成功的改革，都要求破除“差不多、过得去”的粗放思维，革除稍进则满、小成即止的保守意识，发扬一丝不苟、锱铢必较的“工匠精神”。工匠精神是一种精益求精的精神。这种精神怀有“没有最好，只有更好”的情怀，坚持“注重细节，追求极致，干到精致”的标准，锤炼“人无我有，人有我优，人优我强”的境界，达成“能当示范，达致卓越，堪称完美”的效果。
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