共绘网,新闻,热点话题,最新热点资讯,今日热点,热点新闻,一周新闻热点,热点新闻事件,热点评论

手机版
手机扫描二维码访问

在国家治理中,应着力在”辩证“中解决社会各种问题和矛盾,而不是琢磨跑官、要官?

发布日期:2018-09-29    浏览次数:1608

  

  

        我国进入历史新阶段,经济正在进行深刻的方式转变和结构调整,社会矛盾日益凸显,社会风险增大……在国家治理中,应着力解决社会各种问题和矛盾,而非跑官要官。

        何为跑官要官?这是一种干部任用工作中不正之风,指一些人通过拉“关系”,走“后门”,处心积虑地谋取官职和权力的行为,“跑官要官”并非现代才有,而是古已有之。正面例子有“毛遂自荐",反面例子却数不胜数,到了清朝末年已经成了公开的秘密。反面的“跑官要官”要不得,是为了一己私利,是隐蔽的,无法见阳光的。一个社会如果“求官”之风盛行绝对不是一种正常的现象。法国杰出政治家托克维尔在谈到19世纪欧洲国家的政治问题时曾经说过“普遍的和过分的求官热是一大社会弊端,它在腐蚀公民的独立精神并使行贿、钻营在全国成风,它在毁坏光明正大的美德;更用不着我指出,这样的歪门邪道只能产生有害的结果,扰乱国家且无所裨益。”因此,共绘网认为,在国家治理中,应着力在“辩证”(论证)中解决社会各种问题和矛盾,而不是琢磨如何跑官、要官。各位网友、粉丝,对于此话题您是怎么看的?您有何高见?快“畅言一下”跟大家聊聊您的看法吧。

相关热词搜索:国家治理 辩证 社会 问题 矛盾 跑官 要官
赞同(20)  |  中立(0)  |  反对(1)  |  收藏

 赞同    中立    反对   登录 | 注册   需要登录才可发布评论

  • 赞同评论
  • 中立评论
  • 反对评论

一共有人参与  条评论

fhthht2020-02-21

看看中国历史自古以来名正言顺的盛行买官卖官,秦始皇时期就有“粟千石,拜爵一级”的卖官规定,汉武帝时设卖官制,汉灵帝时期“三公”每职一千万,“只留帝位不市”,灵帝时的崔烈以500万钱买了司徒之位,唐代王播巨资贿赂宦官王守澄而登上相位,唐代崔湜帮着韦后卖官有功,连升三级,宋代刘逵等贿赂蔡京而得到提拔,明末取消考试制度改为纳银多少定“名次”。清朝“捐”官更盛行。 这个坏毛病流行几千年至今盛行不衰,现代的跑官要官伴随着行贿受贿已经成为现代官员升迁的潜规则。

(0)

火山口2020-02-20

当前,在一些地方和个别部门干部任用中,存在一些令人匪夷所思的现象:会来事的挤走会干事的,会钻营的取代善经营的,才疏学浅的淘汰德才兼备的,这种选人用人上的“逆淘汰”现象,如不加以有效抵制和遏制,会给人民的事业带来致命的危害。 “逆淘汰”,在干部选拔使用上表现很多,如在选人范围上,喜欢看来头、看背景,在自己视野内和接触的圈子里选人;在用人标准上,不是任人唯贤,而是划圈子,定框框,任人唯亲,唯利是图,谁跟自己走得近就用谁,谁“跑要送”就关照谁;在用人程序上,表面上按规矩办,实际上把标准搞成某个人的“私人订制”,把规矩变为潜规则的“漂白剂”。 凡此种种,不一而足。在这种环境中,所谓的“伯乐相马”规则,实则是某些人以好恶选人用人。这就极易出现人身依附,结果只能“劣币驱逐良币”。周永康、徐才厚之流把持的部门行业就大量出现这种情况,说明腐败之严重。 干部任用中的“逆淘汰”现象一旦出现,会产生很坏的发酵效应,假若“不跑不送,原地不动;又跑又送,提拔重用”成为常态,又有谁肯再去扎扎实实、任劳任怨、敬业奉献呢?干部作风不漂浮才怪呢。 如果“进了圈子跑步前进,不进圈子原地稍息”成惯例,形成“圈子文化”,又有谁还愿汗珠子摔八瓣拼命干,还不削着脑袋尖往里钻?这自然就会大量出现“不看群众满意不满意,就看领导注意不注意”“只唯上,不唯实”,频繁“作秀”讨领导喜欢的“闹剧”,那些真正干事创业者就被“边缘化”掉了。投机钻营者受推崇,兢兢业业者受冷落,岂能不形成吏治上的“破窗效应”? 破解用人上的“逆淘汰”难题,最主要的就是要把权力关进制度的笼子里,不留“暗门”,不开“天窗”,让“隐身人”无处躲藏。要坚持严格的倒逼制度,使干部心有所畏、言有所戒、行有所止。

(0)

liodrvf2020-02-16

北京大学法学院教授强世功:中国已经从2003年的一个普通的发展中国家,变成了一个正在迅速崛起的全球性大国,这种国家发展地位和全球地位的变化,必然会对我们的国家治理提出新的挑战。首先,我们要对当前中国所处的历史阶段作出准确的定位。人类历史的发展是经验和知识不断累积、不断提升的过程,不同国家、不同时代、不同发展水平,对国家治理提出的要求也完全不同:传统的农业社会治理主要依赖于宗教和道德;现代社会治理在此基础上发展出了现代科学,产生了我们今天分门别类的专业化知识;而后现代社会则在此基础上,出现了进一步的知识流动、跨界乃至“革命”,从而发展出了信息科学、智能科学等等,这就意味传统和知识并非固定,而是不断流动和变化的。这种变化尤其体现在信息的收集、整理、处置、创新,由此不断更新的全过程中。我们从互联网的发展到智能手机的应用,从大数据的延伸到人工智能的发展,都可以明显看出后工业时代的一些特征。如果从传统农业社会、现代工业社会、后现代信息化社会这三种社会形态和历史阶段来看,今天的中国,处在哪一个发展阶段上?实际上是三种社会形态并存。我们刚刚摆脱了农业社会,进入工业化的发展阶段,但同时一条腿已经迈入后工业化的信息社会中,这三种社会形态并存,主要是由于世界变化太快了,中国的发展速度也非常快。从某种意义上讲,是我们国家的治理体制和治理机制、整个官员和精英阶层的思想和心态以及普通国民的观念都远远赶不上后工业化发展的要求,这才暴露出我们国家治理面临的问题。

(0)

维尔•李普金2020-02-12

有人说,这个世道变坏了:给婴儿吃的奶粉,有人掺入三聚氰胺;给孩子打的疫苗,有人居然造假;吃到嘴里的食物, 有人掺假,添加工业色素、有毒添加剂;高不可攀的房价、看病难看病贵、雾霾、触目惊心的环境污染...... 如此种种,使得人们迷茫无措、焦虑不安、甚至愤怒、无望。 那么,世道变坏是从什么时候开始的呢? 有人说世道变坏是从小人狂欢开始的。杯小茶却认为,籍籍无名的升斗小民无法左右世道的好坏,左右世道的是高高在上的“英雄”。如果“英雄”有德有才,善良正直,就能带领世道越走越好;如果“英雄”贪婪无度,不择手段,枉顾人命,那么上梁不正下梁歪,世道就会越走越坏。 所以,世道变坏,是从德不配位开始的,居高位者无大德,世道从此变坏。

(0)

LIOIOKYIG2019-10-22

当前政治生态亟待治理,尤其需要关注“官场逆淘汰”现象,即“官场逆淘汰”不仅驱逐了部分清正廉洁的干部,而且正迫使越来越多的干部走向违法乱纪的歪路,危害甚重。在一个健康的政治生态中,劣币不会大规模驱逐良币。 然而,如果人们发现,很多官员不仅没有因为腐败受到惩处,反而边腐边升,那么依靠贪腐获得金钱,再以金钱开路去跑官、买官、要官的风气就会越来越重。近日,人民论坛问卷调查中心相关专题调查结果显示,53.5%的受访者认为当前官场逆淘汰现象普遍存在,许多干部对此深恶痛绝。 政治生态受到污染,官员个人难以独善其身,这种风气在一些地方、一些部门的盛行有着深刻复杂的原因。其中,很重要的一个原因是,很多明规则被潜规则取代。当下,各种规章制度相对以往有点儿改进,这些“明规则”本应发挥净化政治生态的功能,以及对污染政治生态的行为进行纠偏。

(0)

JGUU2019-10-17

饭局,不会扩充你的人脉。 有人说自己参加各种饭局,不是为了办事,只是为了认识更多的人,扩充自己的人脉。 但扎心的事实就是,人脉永远是同一阶级互相流动,打破圈子的壁垒,并没有那么容易。 如果你自己没实力不优秀,你认识再多的人,也没有用。你也根本没办法融入大佬们的圈子,扩充人脉更是无从谈起。 而往往在喧嚣的酒桌上建立的友情,最后都变成了微信里一张干巴巴的名片。除了让好友人数多了一名之外,没有任何实际的帮助。 周国平有一段发人深省的论述:“高质量的友谊总是发生在两个优秀的独立人格之间,它的实质是双方互相由衷的欣赏和尊敬。因此,重要的是使自己真正有价值,配得上做一个高质量的朋友,这是一个人能够为友谊所做的首要贡献。” 社交很重要,朋友要交,人脉要积累,但你不需要一场又一场的饭局,需要的是一次次有价值的遇见。 聪明的人不参加饭局,是因为他们明白,只有提升自己的实力才是能够结交人脉的根本,而参加饭局是一种最高成本的沟通方式,无论是时间成本、健康成本还是精神成本,最终都需要自己来埋单。 聪明的人明白,有效社交的本质是一场资源互换。当价值对等的情况下,又何需饭局,一通电话就能解决。 如果价值不对等,参加再多饭局也没什么用。

(0)

YUHRTWS2019-09-30

中美贸易摩擦,暴露了我们国家的很多问题。 我们仅仅是在芯.片上落后一点吗?答案显然不是。高精端技术,粮食,原油,没有一样牢牢地抓在我们自己手里。 更何况我们还有巨大内部问题需要解决:居民、企业越来越高的负债率;居高不下的基尼系数;人口红利消耗殆尽;用工荒与上升的失业率并行不悖…… “厉害了,我的国!” 这句话你可以天天喊,但对你的国不会有任何帮助。 反观沉默的日本, 亚洲最发达国家,在我们眼里失去了二十年时间,只剩下衰退、没落、核污染的夕阳国度,却在让人难以置信的低调中,解决了,或者说接近解决了我们面对的问题:世界上最清廉的政府之一、占人口比例极低的官员数量、极低的基尼系数、发达国家中数量最少的亿万富翁、世界最好的治安,就连科技创新,他们也已在某种程度上超越了美国…… 挑别人的毛病很容易,但没有任何益处。学习别人的长处要难得多,但学会了却受益无穷。

(0)

VBGHFB2019-03-20

想步入官场,单凭有能力,工作好是不行的。需要有个关系圈子,还需要送(行贿),只要有关系,又舍得送,没有能力也可以仕途无量。步入仕途的人,很大部分人是靠关系,靠送出来的,当他们步入仕途后,他们需要继续维护这个圈子,想捞回来,就收(受贿)。如此,仕途官场就越来越不清廉了。

(0)

好风格2019-02-10

买官卖官问题在去年的农村选举中村民反映强烈。网络媒体不断曝光村官为了竟选拿出几十万几百万进行贿赂。喊了几十年的工资退休金双轨制由于既得利益者的自私和不作为,竟然是越改差距越大,双轨的间隔越走越远,违背了中央的改革意图和原则。

(0)

I,HMFF2019-02-03

在一个以权力为宗教、以功利主义为终极目标的传统国度里,社会中人际关系演变成了太多的学问,如《厚黑学》《资政通鉴》。造成的结果很严重,夸张一点讲吧:“没有无耻,只有更无耻”,“成则为王,败则为寇”、“没有底线,只要有钱就是成功”,“法律只是强者控制弱者的手段”。 旧的伦理体系崩溃了,新的伦理体系尚未建立起来,目前我们在行进的路上。此时,谈契约有点奢侈,谈公义有点幼稚,谈秩序有点无知。尽管如此,我们还是要谈下去。 社会是靠个体组成的,个体之间的关系是靠契约来维护的。特别是到了现代文明时期,如果社会失去了契约精神,那还谈不上文明的社会。社会的进步是靠个体进步不断汇成一股洪流而呈现出来的,当社会大众不去追问“这个人有什么才华”、“人做什么才能发挥他最大的潜力”,同时个体不再聆听“内心最真实的声音”,那个体如何才能闪耀光芒呢!社会整体如何才能进步呢! 当社会的惯性凶猛地前进时,一下子改变是困难的,甚至是不可能的,但对于其中的生命个体而言,他如果想让自己活得有点价值与意义,想为社会做点应尽的公民义务与责任,那他就从自己做起:少讲一点关系,多讲一点规则;讲人脉关系,是对契约精神的一种破坏。

(0)
1 2 13条信息

会员登录

×

会员注册

×