企业家有危机感，公务员也应有危机感？

发布日期:2015-09-02 浏览次数:4958

查德·帕斯卡尔曾说过：“21世纪，没有危机感是最大的危机”。2015年是中国大企业的危机年，面临的危机是系统性的、生态性的，而在进行体制改革的今天，公务员的危机也在浮现。

从2007年深圳试水公务员聘任制以来，全国多个省份先后加入试点行列，作为公众关注的焦点话题，各地的公务员聘任制改革试点，引起舆论强烈关注。打破公务员“永业制”，让终身制公务员有危机感。聘任制公务员是大势所趋，是激发干部潜能、提升政府效率的一大举措。如何更好地体现公务员的自身价值和社会价值，对此您有何建议？

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燕子2015-12-15

我赞同这个观点。生物界里食物链的存在保证了生态系统的平衡，它保证了任何一种动物都不能全部灭亡。存在就是合理的，存在就是必然的。企业家和公务员的存在是合理的，也是相互依存的。企业家需要政府公务员的合理管理，公务员需要企业家的经济支持。公务员的存在必须依赖财政的支持，而财政收入大部公来源于税收收入。企业家和公务员实质上是相互依存，密不可分的。所以政府要加强对各行各业的发展支持，扶持企业家发展。