例如：顺丰可以称得上是国内物流无人机领域“首批吃螃蟹”的人，早在2013年，顺丰就开始无人机快递的尝试，采取三段式空运网，基于“大型有人运输机+支线大型无人机+末端小型无人机”实现36小时通达全国。不过顺丰并没有考虑过直接无人机直接投递给消费者。目前，我国快递业务持续走高，从事快递行业的专业快递员已突破一百五十万，可以考虑加快无人机的综合配送服务，将快递员解放出来，培养成为高科技的技术人才（工匠），进而推动我国物流行业的科技化发展。您赞同吗？如果您有何锦囊妙计可以安邦治国平天下，赶快来《共绘网》评论区参与讨论吧！
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转型确实会有阵痛，但是就像外卖平台一样，在减少了一些就业机会的同时，也会产生出类似外卖小哥更多的新机会。滴滴也堵死了很多摩的师傅的路，但之后他们很多人也转型成为了快车司机。
(0)送外卖可以，进工厂不行。如果说，中国出现了人口拐点，劳动力将备受考验。那么，首先要受到考验的恐怕就是制造业。因为，和制造业竞争的，是资本，是服务业。 两年前，著名的半月谈杂志就做过一个调查，哪怕是技术工人，在一般企业也只能拿到两三千元，就算坚持干了二三十年的老工人，工资也不过就四五千。 因为，制造业利润薄，只能开得起这么高的工资。况且，技术工种需要熬资历，越老才越值钱，但现代生活压力大，买房结婚生子，这些大头开支反而是在年轻时就产生了。 这也就不奇怪，为什么工厂里的年轻人越来越少。那么，年轻人去哪儿了？现在可能还没有完整、准确的调查结果。但有不少的渠道，可以一窥究竟。 前些时间，一个外卖平台发布今年上半年报告，旗下骑手总数达295.2万人。其中，主力是90后，几乎占据近半壁江山。骑手中，又有35.2%原来就是产业工人。 除了是因为疫情影响，失去原来的工作，还有更多年轻人选择主动退出工厂，来送外卖。工作更自由，不用整天站在流水线旁。而且收入还不低，尽管有疫情影响，但近五成骑手每月收入超过4000块。 其实，不只是外卖平台，网约车等互联网新兴行业，都有类似的情况。当然，我们不能去责怪选择跑网约车、送外卖的年轻人，因为他们也是为了一份更好的收入和工作体验。但是，我们要思考的更多。 有这样一个说法。现在，大家都知道，特朗普心心念念的事情里，有一件就是把iPhone生产线从中国搬回美国。 最高峰时，富士康在大陆有员工超过100万人。这还不包括上下游庞大的“苹果产业链”。如果苹果生产线真搬回美国，将给美国带来海量的就业机会。但其实，特朗普的想法并不新鲜。 早在10多年前，奥巴马就亲自拜托乔布斯，问他能不能把iPhone生产线搬回美国。但乔布斯却直接拒绝了奥巴马，告诉奥巴马他的想法根本行不通。不只是因为美国人工贵，更重要的是，美国根本招不到那么多熟练、靠谱的技术工人。但愿这样的窘境，不要出现在中国。
(0)教育（从K12 到大学），尤其是本科阶段的工科、工程教育，怎样才能更好地培育优秀的创新者（我们称之为“双创人才”)？ 这不只是“钱学森之问”和“李约瑟之问”的根本，也是理清硅谷、以色利和深圳发展的诀窍，解释一些城市复制硅谷模式失败的原因。
(0)科技成果转化（Technology transfer）是一个地区打造创新经济首先要解决的核心问题。而解决这一核心问题的关键是创新人才培养（People transfer）。 在研究传统工程教育的弊端后，走出一条新的创新人才培养之路，从创新人才的重新定位，到培育创新人才成长的课程体系，再到课程内容的设置、教学模式的改革、学生的挑选以及教师的考评等等......
(0)沃伦·巴菲特：当有人逼迫你去突破自己，你要感恩他。他是你生命中的贵人,也许你会因此而改变和蜕变。当没有人逼迫你，请自己逼迫自己，因为真正的改变是自己想改变。蜕变的过程是很痛苦的，但每一次的蜕变都会有成长的惊喜。
(0)当然，就算你的行业眼下还不错，也必须记住四个字：居安思危。 不管你目前的工作多么稳定，多么舒畅，都要关注外面的变化。 别以为时代的动荡不会波及你。 没有什么不可能。 柯达，100多年历史的大公司，说倒下就倒下。 诺基亚，曾占据市场70%份额的手机霸主，说破产就破产。 如果你觉得他们都太老了，活该被淘汰，那么请了解一下ATM机。 这个10年前还非常被看好的朝阳产业，最近几年利润断崖式暴跌。 一家生产ATM机的公司，2017年卖了4397台，但2019年只卖出230台。 净利润2017年还有1377万元，2018年直接成了亏损9482万。 原因很简单。 十年前，刷卡取钱，还是很受欢迎的新鲜事。 但现在还有多少人使用现金？ 不用现金了，不去银行取钱了，要ATM机何用？ 于是这个曾经看起来大有可为的行业，一转眼，就大势已去。 还有。 5年前，澳大利亚一家公司就研制出了一款瓦匠机器人。 它一小时能砌1000块砖，24小时不休息，两天就能建起一栋楼。 而最厉害的工人，一天也只能砌500块砖，不到机器人半小时的工作量。 也许用不了太久，连搬砖工人都要失业了。 每一项颠覆性的技术诞生，都必然带来淘汰。 而这个时代，新技术层出不穷，淘汰自然也就一直不停。 所以，真的不要对自己的行业太自信。 一切都变化得太快，时代车轮滚滚向前，谁都难保自己不被无情碾压。 我特别不喜欢制造焦虑，但在这个快速变革的时代，我们不得不保持些许焦虑。 这种小焦虑，会促使你关注新事物，不被时代抛弃。 然后你才能活得从容自在，不焦虑。
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